Analista Financiero

Encabezado - Externo

Entidad: Distrito Federal

Tipo de localidad: Corporativo Torre Diana

Objetivo de la posicion

Asegurar el pago a proveedores en tiempo y forma mediante el registro oportuno de los pasivos en el sistema Oracle Financials. Validar los requisitos fiscales de la facturación emitida por los proveedores para asegurar la deducibilidad del impuesto detallado en la misma. Garantizar que el registro de los pasivos y provisión se realiza con base en las políticas aplicables, contrato, etc. 

Principales Responsabilidades

Asegurar el registro de la facturación y el subsecuente pago en tiempo y forma de la energía consumida por AT&T México.  Asegurar la obtención de los complementos de pago dentro de Portal OFA para la recuperación del IVA pagado. 60%

Analizar, integrar y dar seguimiento mediante la obtención de reportes de Oracle General Ledger de las partidas que forman parte de las integraciones de provisiones y amortizaciones de gastos mensuales con la finalidad de tener partidas no mayores a 90 días y las diferentes antigüedades estén debidamente soportadas y autorizadas. 20%

Asegurar el cumplimiento de las políticas, procedimientos y controles Sox y asegurar el correcto registro contable de los conceptos de pago. 20%

Educación (mínima y deseada)

Educación mínima: Licenciatura concluida en Contabilidad.

Educación deseada: Licenciatura concluida en Contabilidad.

Experiencia (mínima y deseada)

Experiencia mínima: 1 años

Experiencia deseada: 3 años     

Licencias/Certificaciones Requeridas

Conocimiento contable y fiscal.

Idiomas (Habla, Escribe, Lee)

Inglés:30% 30%, 50%

Paquetes De Computo Requeridos

Manejo Office  (70 % de Excel)

Oracle

Pie de página - Externo

En AT&T México sabemos que la inclusión fortalece a nuestros equipos, por ello promovemos la igualdad de oportunidades sin discriminar por motivos como sexo, género, orientación sexual, identidad o expresión de género, edad, discapacidad, condición social, apariencia física, origen étnico, color de piel, cultura, embarazo o cualquier otra razón. Además, impulsamos la equidad de condiciones mediante la realización de ajustes razonables dentro del entorno laboral.